رابطه خودکارآمدی و تیپ شخصیتی بر اضطراب شغلی در کارکنان شرکت برق شهر مشهد
کلمات کلیدی:
تیپ شخصیتی , خود کار آمدی , اضطراب شغلیچکیده
هدف این پژوهش بررسی رابطه بین تیپ شخصیتی و خودکارآمدی با اضطراب شغلی در کارکنان شرکت برق شهر مشهد است. با توجه به اهمیت سلامت روانی کارکنان در افزایش بهرهوری و کیفیت خدمات، این مطالعه به شناسایی عوامل مؤثر بر اضطراب شغلی پرداخته است. برای این منظور، از روش نمونهگیری خوشهای طبقهای استفاده شد و 187 نفر از کارکنان بهعنوان نمونه از بین 363 نفر کارمندان شاغل در بین سه امور از 15 امور شرکت برق مشهد با استفاده از جدول مورگان انتخاب شدند. دادهها با استفاده از پرسشنامههای استاندارد تیپ شخصیتی آیزنک (1965-1976)، خودکارآمدی JSEQ(1994) و اضطراب شغلی سریواستاوا و کریشنا (1991) جمعآوری شد. دادهها با استفاده از از نرمافزارSPSS و با آزمون رگرسیون و همبستگی پیرسون تحلیل تجزیه و تحلیل شد. نتایج نشان داد که بین تیپ شخصیتی و خودکارآمدی با اضطراب شغلی رابطه معناداری وجود دارد. بهطور خاص، کارکنان با تیپ شخصیتی برونگرا و خودکارآمدی بالا، اضطراب شغلی کمتری را تجربه کردند. این یافتهها میتواند به مدیران کمک کند تا با شناسایی ویژگیهای شخصیتی کارکنان، برنامههای آموزشی و حمایتی مناسبی را برای کاهش اضطراب شغلی طراحی کنند.
دانلودها
مراجع
1. احقر بازرگان، نگين؛ صنايعي، علي؛ انصاري، آذرنوش (1396). بررسي تأثير ابعاد شخصيتي مايرز- بريگز بر تمايل بـه خريد الكترونيكي خريداران. مديريت بازرگاني، 9(1): 21-42.
2. برهانی، لیلا؛ مومنی، خدامراد؛ کرمی، جهانگیر؛ مشهدی، علی. (1401). الگویایی رابطه بین حوادث آسیبزا، تابآوری و تیپ شخصیتی با نشانههای افسردگی و مشکلات شبه جسمانی با میانجیگری استرس شغلی ادراک شده و نشانههای اختلال استرس پس از سانحه. نشریه روان پرستاری، 10(2): 98-113
3. خمر زابلی، عارفه؛ بهروزی، مجتبی؛ حبیبی، علی¬اصغر. (1399). واکاوی تیپ شخصیتی قهرمان رمان. پژوهش¬های بین رشته¬ای ادبی، 3(5): 109-131.
4. سپهريان آذر؛ كتابي، فيروزه (1392). تأثير زمينه موسيقي، سروصدا و سكوت بر عملكرد دانشجويان درونگرا و برونگرا در آزمون استعداد تحصيلي. فصلنامه انجمن روانشناسي ايران، 8(2): 69-80.
5. شرفی، حسین؛ غلامی، پریسا؛ صادقی، سحر؛ قربانی، مصطفی؛ رضایی، فاطیما. (1396). استرس شغلی و عوامل مرتبط با آن در پرسنل اتاق عمل شهر بندرعباس. نشریه پژوهش توانبخشی در پرستاری. 4(2): 29-34.
6. قزوینه، محمدحسین؛ تجاری، فرشاد؛ زارعی، علی. (1397). بررسی روابط علّی هوش هیجانی و هوش معنوی با اثربخشی مربیان ورزشی: نقش واسطهای خودکارآمدی. مطالعات روان شناسی ورزشی، 29(8): 39-59
7. مظلومی، الهام؛ درتاج رابری، فریبرز؛ عسگری، محمد؛ نعمت¬اله¬زاده ماهانی، کاظم. (2022). پیش بینی استرس شغلی براساس جو سازمانی، هوش هیجانی و تیپ¬های شخصیتی. مجله دانشکده پزشکی دانشگاه علوم پزشکی مشهد، 65(3): 1402-1410.
8. نژادباقری¬پور، محدثه؛ کعب عمیر، نوری. (1402). تأثیر آموزش مدیریت استرس بر استرس شغلی و خودکارآمدی با کنترل روانرنجورخویی. مطالعات روانشناسی صنعتی و سازمانی، 10(1): 177-190.
9. یعقوبی، ابوالقاسم؛ محمدی، سحر. (1400). اثر انگیزه تعلق بر رفتار جامعه¬پسند: نقش میانجی همدلی و خودکارآمدی. پژوهش های روانشناسی اجتماعی، 11(42): 17-34.
10. Arif, A. L., Rivai, H. A., & Yulihasri, Y. (2022). Impact of job stress on job performance of health worker with work life balance as mediating variable. Management Analysis Journal, 11(1), 103-109.
11. Akdeniz, Ş., Çoban, M., Koç, O., Pekesen, M., Korkmaz Yaylagul, N., Sönmez, S., ... & Tufan, İ. (2022). Determination of Workload, Work Stress and Related Factors in Nursing Home Workers during the COVID-19 Pandemic in Turkey. International Journal of Environmental Research and Public Health, 20(1), 160.
12. Aplin-Houtz, M. A. H., Pang, J., Leahy, S., Lane, E., & Willey, S. (2023). All or Worse Outcomes: Evaluating the Indirect Effects of Meaningful Work and Job Anxiety on Turnover Intentions. Available at SSRN 4321741.
13. Bandura, A. (1986). Social foundation of thought and action. New Jersey: Prentice Hall
14. Chen, J., Li, J., Cao, B., Wang, F., Luo, L., & Xu, J. (2020). Mediating effects of self‐efficacy, coping, burnout, and social support between job stress and mental health among young Chinese nurses. Journal of advanced nursing, 76(1), 163-173.
15. Hoert, J., Herd, A. M., & Hambrick, M. (2018). The role of leadership support for health promotion in employee wellness program participation, perceived job stress, and health behaviors. American Journal of Health Promotion, 32(4), 1054-1061.
16. Ismael, D. S., Zada, R., & Prabhu, M. (2021). An exploration of job stress among health care work force. Asia Pacific Journal of Health Management, 16(4), 146-158.
17. James, K. E., & Sidin, J. P. (2017). Revisit the effect of type a and b personality, and its effect on job-related stress in the organization. In Proceedings of International Conference on Economics (pp. 334-344).
18. Kefelew, E., Hailu, A., Kote, M., Teshome, A., Dawite, F., & Abebe, M. (2023). Prevalence and associated factors of stress and anxiety among female employees of hawassa industrial park in sidama regional state, Ethiopia. BMC psychiatry, 23(1), 1-12.
19. Ister, E. D. (2020). Investigation of relationship between levels of self-care agency and self-efficacy in nursing students. Asian Pacific Journal of Health Sciences, 7(1), 1-6.
20. Liu, J., Lambert, E. G., Jiang, S., & Zhang, J. (2017). A research note on the association between work–family conflict and job stress among Chinese prison staff. Psychology, Crime & Law, 23(7), 633-646.
21. Liu, P., Zhao, Y., Wei, Y., & Zhang, Y. (2022, February). The Impact of Time Pressure, Emotional Intelligence and Emotion on Job Engagement: An Empirical Study in Logistics Enterprises. In International Conference on Computer Science, Engineering and Education Applications (pp. 499-508). Cham: Springer International Publishing.
22. Newman, A., Obschonka, M., Schwarz, S., Cohen, M., & Nielsen, I. (2019). Entrepreneurial self-efficacy: A systematic review of the literature on its theoretical foundations, measurement, antecedents, and outcomes, and an agenda for future research. Journal of Vocational Behavior, 110, 403-419.
23. Pajares, F., & Valiante, G. (2002). Student's Self-Efficacy in their self-regulated learning strategies: A developmental perspective. Psychologia, 45(4), 211-221.
24. Robbins, S. P. (1997). Organizational behavior: concepts, controversies, and applications. Translated by Parsaian, A. Arabi, M. Tehran. Institute for trade studies and Research Publication.
25. Romijn, B. R., Slot, P. L., Leseman, P. P., & Pagani, V. (2020). Teachers’ self-efficacy and intercultural classroom practices in diverse classroom contexts: A cross-national comparison. International Journal of Intercultural Relations, 79, 58-70.
26. Saks, A. M., Zikic, J., & Koen, J. (2015). Job search self-efficacy: Reconceptualizing the construct and its measurement. Journal of Vocational Behavior, 86, 104-114.
27. Sharma, P. K., & Kumra, R. (2022). Relationship between mindfulness, depression, anxiety and stress: Mediating role of self-efficacy. Personality and Individual Differences, 186, 111363.
28. Soteriades, E. S., Smith, D. L., Tsismenakis, A. J., Baur, D. M., & Kales, S. N. (2011). Cardiovascular disease in US firefighters: a systematic review. Cardiology in review, 19(4), 202-215.
29. Zarjou, S., Taleghani, G., & Ahmadbeygi, B. (2021). Investigating the Relationship between Job Stress and the intention to stay with the Moderating Role of Organizational Climate. Governance and Development Journal, 1(2), 27-41.